Hovedsæde for Horten (2009)
Facts:
Adresse
Philip Heymans Allé 7-9, København, DK
Bygherre
Carlsberg Ejendomme
Størrelse
10.000 m2
Opført
2009
3XN team
Kim Herforth Nielsen, Jan Ammundsen, Bo Boje Larsen, Jeanette Hansen, Dorthe Toft Boesen, Olaf Kunert, Torsten Wang, Jakob Ohm Lauersen, Dag Præstegaard, Gry Kjær, Ida Geisen, Allan Brinch, Robin Vind Christiansen, Mogens Bruun Jepsen, Carsten Olsen, Ida Wonsild og Sune Mogensen, Anja Pedersen
Ingeniør
Rambøll
Bygherrerådgiver og indretningaarkitekt
SITE
Foto
Adam Mørk
Priser
IDA Award 2009, New Commercial Building, 3. pris
JEC Innovation Award 2009, Building & Construction
Description:
3XNs nye hovedsæde for advokatfirmaet Horten forbinder traditionelle klassiske værdier med et tidssvarende udtryk. Bygningen afspejler således Hortens integritet såvel som virksomhedens visioner om nye samarbejdsformer. Akkurat som juraen har rødder i klassik retfærd, men hele tiden må tilpasse sig skiftende tider og samfundsforhold.
Bygningens karakteristiske travertinbeklædte facade repræsenterer en nyfortolkning af det klassiske stenklædte domicil. Alt efter hvor man placerer sig, fremstår Hortens facade som en smuk klippevæg, en havblå glasfacade eller et kompliceret geometrisk mønster af skrå, lodrette og vandrette bånd. De prisvindende facadeelementer er specialudviklet til at imødekomme bygningens komplekse geometri og krav til bæredygtighed. Det avancerede karnapdesign er således udformet med henblik på at skabe et behageligt arbejdsklima. Vinduespartierne er orienteret mod nord og skærmer mod direkte solindfald samtidig med at de indrammer udsigten mod vandet. Arkitekturen bidrager dermed i sig selv til at reducere bygningens energiforbrug, der ligger 10% under den gældende energiramme.
3XN har lagt vægt på at skabe arkitektoniske og rumlige oplevelser med et optimalt dagslysindfald. Hovedgrebet placerer kontorerne omkring et centralt atrium med henblik på at skabe visuel kontakt og et naturligt bevægelsesflow. Det åbne, fleksible kontormiljø lægger op til videndeling, uformelle møder og kommunikation på tværs og sikrer dermed, at medarbejderne både mentalt og fysisk får fuldt udbytte af de nye omgivelser.
In order to view this page you need JavaScript and Flash Player 8+ support!